PENGARUH PENGALAMAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Pada PT. Perkebunan Nusantara IX Merbuh Kecamatan Boja, Kabupaten Kendal)

Della, Puspita Dewi (2020) PENGARUH PENGALAMAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Pada PT. Perkebunan Nusantara IX Merbuh Kecamatan Boja, Kabupaten Kendal). Skripsi thesis, Universitas Wahid Hasyim.

Text 151010095 Della Puspita Dewi.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalis pengaruh pengalaman kerja dan lingkungan kerja fisik terhadap kinerja karyawan pada PT. Perkebunan Nusantara Merbuh, kecamatan Boja, kabupaten Kendal. Penelitian ini mengunakan metode kuantitatif. Pengumpulan data dilakukan penyebaran kuesioner sebanyak 41 karyawan pada PT. Perkebunan Nusantar IX Merbuh, Kecamatan Boja, Kabupaten Kendal. Data dianalisis mengunakan analisis regresi linear berganda. Data diolah mengunakan SPSS versi 23. Hasil penelitian menunjukan bahwa pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan diperoleh dari t hitung = 3,882 dengan t tabel = 2,024 dan nilai signifikansi 0.000 < 0.05. Lingkungan kerja fisik berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan diproleh dari t hitung = 2,950 denga t tabel = 2,024 dan nilai signifikansi 0,005 < 0.05. Pengalaman kerja dan lingkungan kerja fisik secara bersama berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan diproleh dari F hitung > F tabel yaitu 20,476 > 3,24 dan nilai signifikansi 0.000 > 0.05. Kata Kunci : Pengalaman Kerja, Lingkungan Kerja Fisik, Kinerja Karyawan.

Actions (login required)

View Item